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Demanda laboral presentó una baja del 9% en lo que va del 2014

      
<p style=text-align: justify;>En lo que va del 2014, la <strong>demanda laboral</strong> en nuestro país presentó una importante baja de acuerdo con los datos divulgados recientemente por la <strong><a href=https://www.advice.com.uy/web/index.asp>consultora Advice</a></strong>.   </p><p> </p><p><strong>Lee también</strong><br/><a style=color: #ff0000; text-decoration: none; title=7 estrategias para conseguir un mejor empleo href=https://noticias.universia.edu.uy/empleo/noticia/2013/01/16/994074/7-estrategias-conseguir-mejor-empleo.html>» <strong>7 estrategias para conseguir un mejor empleo</strong></a><br/><a style=color: #ff0000; text-decoration: none; title=¿Cuál es el momento indicado para cambiar de trabajo? href=https://noticias.universia.edu.uy/empleo/noticia/2014/07/15/1100586/cual-momento-indicado-cambiar-trabajo.html>» <strong>¿Cuál es el momento indicado para cambiar de trabajo?</strong></a><br/><a style=color: #ff0000; text-decoration: none; title=6 señales de advertencia que estás en el trabajo equivocado href=https://noticias.universia.edu.uy/en-portada/noticia/2013/12/23/1071478/6-senales-advertencia-estas-trabajo-equivocado.html>» <strong>6 señales de advertencia que estás en el trabajo equivocado</strong></a> </p><p> </p><p> </p><p style=text-align: justify;>Al parecer, en estos primeros 6 meses del año se solicitaron cerca de<strong> 30.500 puestos laborales</strong>, lo que corresponde a un <strong>9% menos</strong> que el mismo período del 2013. Igualmente, hubo sectores que fueron la excepción a la regla y en lugar de descender, aumentaron la cantidad de llamados.</p><p style=text-align: justify;> </p><p style=text-align: justify;>Las áreas que acostumbran a tener la mayor demanda - <strong>administración y finanzas, comercial y marketing, y operaciones y producción</strong> - se redujeron<strong> 14%</strong>,<strong> 15,8% </strong>y<strong> 8%</strong> respectivamente, lo que deja entrever que<strong> no es buen momento para renunciar a estos trabajos</strong> y buscar mejores oportunidades.</p><p style=text-align: justify;> </p><p style=text-align: justify;>Igualmente, es importante señalar que esta baja no se dio en algunos casos como lo fue en el área de <strong>tecnologías de la información</strong>, que presentó un aumento del <strong>16,8% </strong>en comparación a 2013, y<strong> recursos humanos</strong> - con <strong>3,9% </strong>-. La demanda de ingenieros ya había sido advertida por lo que, el hecho de que sigan solicitándose este tipo de profesionales no llama la atención a diferencia de recursos humanos, un sector que cada vez toma más fuerza dentro del mercado labral.</p><p style=text-align: justify;> </p><p style=text-align: justify;>Sobre la <strong>disminución interanual </strong>es importante aclarar que fue idéntica a la del año pasado respecto a 2012, por lo que puede concluirse que<strong> el mercado se encuentra actualmente en una situación estable </strong>por el momento, si bien aún faltan las cifras del <strong><a title=Portal INE href=https://www.ine.gub.uy/ target=_blank>Instituto Nacional de Estadística</a> (INE)</strong> que serán difundidas en agosto.</p><p style=text-align: justify;> </p><p style=text-align: justify;> </p><p style=text-align: justify;> </p><p style=text-align: justify;>Si estás buscando trabajo ingresa en nuestro <a title=Portal de empleo Universia Uruguay href=https://empleo.universia.edu.uy/><strong>portal de empleo</strong></a> y encuentra la oferta que más se adapte a tu perfil.</p>
Fuente: Universia

En lo que va del 2014, la demanda laboral en nuestro país presentó una importante baja de acuerdo con los datos divulgados recientemente por la consultora Advice.   

 

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» 7 estrategias para conseguir un mejor empleo
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» 6 señales de advertencia que estás en el trabajo equivocado 

 

 

Al parecer, en estos primeros 6 meses del año se solicitaron cerca de 30.500 puestos laborales, lo que corresponde a un 9% menos que el mismo período del 2013. Igualmente, hubo sectores que fueron la excepción a la regla y en lugar de descender, aumentaron la cantidad de llamados.

 

Las áreas que acostumbran a tener la mayor demanda - administración y finanzas, comercial y marketing, y operaciones y producción - se redujeron 14%, 15,8% y 8% respectivamente, lo que deja entrever que no es buen momento para renunciar a estos trabajos y buscar mejores oportunidades.

 

Igualmente, es importante señalar que esta baja no se dio en algunos casos como lo fue en el área de tecnologías de la información, que presentó un aumento del 16,8% en comparación a 2013, y recursos humanos - con 3,9% -. La demanda de ingenieros ya había sido advertida por lo que, el hecho de que sigan solicitándose este tipo de profesionales no llama la atención a diferencia de recursos humanos, un sector que cada vez toma más fuerza dentro del mercado labral.

 

Sobre la disminución interanual es importante aclarar que fue idéntica a la del año pasado respecto a 2012, por lo que puede concluirse que el mercado se encuentra actualmente en una situación estable por el momento, si bien aún faltan las cifras del Instituto Nacional de Estadística (INE) que serán difundidas en agosto.

 

 

 

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